上虞论坛 上虞 防暑降温食品(防暑降温费必须给吗)

防暑降温食品(防暑降温费必须给吗)

不属于工资部分,国家不管这事,单位无能力的。

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究竟企业发生的防暑降温支出应计入劳动保护支出”还是职工福利支出”根据企业所得税法实施条例第四十八条,补贴以及任职或受雇有关的其他所得。

可以发现金也可以发物资,企业必须发放。

防暑降温费要不要交税。企业为员工下发的降暑饮料并不能充抵高温补贴。劳动分红。从来没用拿过防暑降温费。国家发布的防暑降温措施管理办法中有要求的,年终分红。

要的、应该要给的、这样可以申请劳动仲裁吗该机关是否、按照规定、法律不要求发放、防暑降温费属于福利、薪金,具体发放多少看单位情况和老板心情吧、防暑降温费是指企业发放的用于给员工抵御酷暑的高温补贴。

公司作为福利就行发放,劳动法没有规定。

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企业发生的合理的劳动保护支出,你好,单位如果拖欠可以依法提请劳动仲裁解决,是的。

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作者: sylt

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